根据区委统一部署，2018年7 月18日至8月31日，区委第四巡察组对区社发集团党委进行了巡察。区委第四巡察组认真贯彻落实中央巡视巡察工作方针，聚焦全面从严治党，紧盯“三大问题”，紧扣“六项纪律”，通过广泛开展个别谈话，调阅有关文件资料等方式，顺利完成了巡察任务。区委书记专题会议、区委巡察工作领导小组分别听取了巡察工作汇报。

　　姚君丹指出，要以最高站位深化认识。要站在政治和全局的高度，主动接受、全盘接受、诚恳接受巡察反馈问题，把巡察整改作为自我完善、自我革新的机会，推动集团公司管党治党工作跃上新台阶。要以最实举措抓好整改。坚持问题导向，围绕巡察发现的问题和整改意见建议，逐项建立整改问题清单、任务清单、责任清单，明确时间表和“施工图”。党委要切实担负起整改的主体责任，以上率下，层层压实。要以最大力度确保成效。要深挖问题本质，举一反三。建立健全解决问题、推动发展的长效机制，做到以制度管权管事管人，不断扩大整改成果。对已经解决的问题要加强跟踪管理，坚决防止变异反弹，切实巩固整改成效。

　　蒋启斌代表区委巡察工作领导小组对整改工作提出三点要求：一要提高站位，坚定决心。要深刻理解和贯彻上级有关强化整改落实要求，正视自身问题，坚决落实整改主体责任，以高标准严要求抓好整改工作。二要强化担当，狠抓整改。及时召开整改专题会议和巡察整改专题民主生活会，做好对照检查、剖析反思，落实好整改方案，确保在规定时间内完成整改。三要夯实成果，提升成效。以巡察整改为契机加强建章立制，实现以巡促改、以巡促建、以巡促管，推动巡察整改成果转化为具体制度，进一步提升巡察成效。

　　巡察组指出，社发集团党委自组建以来，政治坚定、作风务实，使集团各项事业逐渐走上了正轨，取得了一定成效，但巡察中也发现了一些问题，主要表现在：一是党的领导不够有力，核心作用发挥不充分。贯彻上级精神不够坚决有力，企业发展缺乏系统性、前瞻性，党委核心作用弱化，落实意识形态工作责任制还不够深入。二是党的建设弱化，党建责任落实不到位。思想建设不够深入，组织建设不够到位，子公司的管理体制没有理顺。三是全面从严治党不够有力，不同程度存在宽松软现象。履行主体责任意识不强，落实中央八项规定精神不到位，违规问题仍然存在。四是党风廉政建设不够完善，企业运营存在廉政风险。资金管理、物资采购、项目建设、食堂管理、工会管理等不规范。五是执行干部人事政策不严格。履行干部选拔任用程序和干部人事档案归档不够规范，中层干部队伍培养有待进一步加强。同时，巡察组对发现的问题线索，已按规定转区纪委区监委、区委组织部等有关部门处理。

　　巡察组对整改工作提出了五点意见建议：加强党的领导，进一步发挥党委的核心作用；强化党的建设，进一步增强党组织的战斗堡垒作用；落实全面从严治党，进一步正风肃纪；加强党风廉政建设，防范企业运营中存在的廉政风险；严格执行干部人事政策，进一步规范选人用人工作。

　　叶天恩作表态发言说，一要深化认识，全盘认领整改清单。对于巡察组反馈的问题、意见和建议，虚心接受、照单全收、不存异议，并及时整改，坚决整改，绝不推卸责任，绝不敷衍了事。二要立行立改，全力破解整改难题。切实担负起巡察整改主体责任，带头落实整改。围绕问题、任务、责任清单制定切实管用的整改措施，限时整改，短期内初见成效。三要注重长效，强化巡察成果运用。不断总结整改工作中的好经验好做法，以制度固化提升巡察成果，建立完善长效机制，推动区社发集团各项工作取得新成绩。

　　派驻纪检监察组组长、第四巡察组全体成员及区社发集团班子全体成员参加会议。